L’assemblea dei dipendenti del Casinò de la Vallée ha approvato all’unanimità la bozza del nuovo contratto collettivo di lavoro, che coinvolge oltre 300 lavoratori della casa da gioco. Tra le principali novità figurano la reintroduzione della quattordicesima mensilità, un fondo di previdenza complementare a carico della società, una cassa di assistenza sanitaria e una nuova organizzazione delle ferie.
L’accordo, frutto di una lunga trattativa durata mesi, è stato siglato da tutte le sigle sindacali coinvolte: Cgil, Cisl, Uil, Savt, Snals e Ulas. Questo passo importante arriva in un momento di transizione per il Casinò di Saint-Vincent, che potrebbe presto passare sotto una gestione privata. Il nuovo contratto punta a garantire condizioni lavorative più eque e tutele rafforzate per i dipendenti.
